活动背景与目标

铁岭年会活动旨在加强团队凝聚力，增进员工之间的交流与沟通，同时回顾过去一年的工作成果，展望未来一年的发展目标，通过此次活动，我们希望达到以下目标：

1、增强团队凝聚力，提升员工归属感。

2、回顾公司一年来的发展成果，激励员工继续努力。

3、促进员工之间的交流与沟通，增进彼此了解。

4、营造欢乐、和谐的团队氛围，为新的一年打下良好基础。

活动时间与地点

时间：XXXX年XX月XX日（星期X），下午X点至晚上X点

地点：铁岭市某酒店或适合举办年会的场地

活动策划

1、活动主题：以“团结、奋进、共进”为主题，体现公司团队精神和员工活力。

2、活动流程：

（1）签到与欢迎致辞（X点-X点）

（2）年度工作总结与表彰（X点-X点）

（3）互动游戏与团队竞赛（X点-X点）

（4）晚宴与文艺表演（X点-X点）

（5）闭幕致辞与合影留念（X点-X点）

3、活动内容：

（1）年度工作总结与表彰：回顾公司一年来的发展成果，对优秀员工进行表彰和奖励。

（2）互动游戏与团队竞赛：通过游戏和竞赛形式，增进员工之间的交流与沟通，提高团队协作能力。

（3）晚宴与文艺表演：邀请员工及家属参加晚宴，欣赏文艺表演，营造欢乐、和谐的团队氛围。

（4）其他活动：可设置抽奖环节、员工才艺展示等环节，增加活动的趣味性和互动性。

活动预算

根据活动规模和内容，制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通、奖品等方面的费用，要确保预算合理、透明，避免浪费和超支。

活动宣传与邀请

1、制作活动邀请函，通过公司内部渠道和社交媒体等方式进行宣传。

2、在公司内部网站、公告栏等地方发布活动信息，提醒员工关注并参与。

3、通过社交媒体等渠道邀请员工家属参加晚宴环节，提高活动的参与度和影响力。

活动执行与监督

1、成立活动执行小组，负责活动的筹备、组织和执行工作。

2、制定详细的活动执行计划和时间表，确保活动按照计划顺利进行。

3、对活动过程进行监督和检查，确保活动安全、有序进行。

4、活动结束后，对活动效果进行评估和总结，收集员工反馈意见和建议，为今后的活动提供参考。

注意事项

1、确保活动内容符合公司文化和价值观，体现团队精神。

2、注意活动安全，确保场地和设备的安全可靠。

3、关注员工需求和反馈，及时调整活动内容和形式，提高员工的参与度和满意度。